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人工劳务合同电子版

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根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、人工费:_________________大工:_________________100元/天;小工:_________________80元/天

二、双方责任

1、乙方应完成规定的工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德。

2、在施工过程中,工人安全由乙方自行负责,包括上下班途中、食宿期间的一切安全,与甲方无关。

3、在正常的施工条件下,要严格按照甲方规定的进度施工,不得无故拖延、停工、中途退出。做好安全工作,不与居民发生口角纠纷。

4、乙方不得从事违法乱纪活动,不得与居民发生纷争,不得从事有损甲方名誉的事,如工人聚众到甲方讨要生活费、工资等。

5、乙方必须听从甲方现场人员的指挥调度,服从安排,及时快速完成甲方指定的任务。

6、每天用工情况,甲方提前一天通知乙方。

7、乙方的食宿自行解决,与甲方无关。甲方补助乙方中午伙食费每人3.5元。

8、乙方作息时间按照甲方作息时间安排。

9、甲方不负责为乙方办理各项保险,乙方自行负责。

10、甲方支付乙方人工费,年底结清。

本协议一式两份,甲乙双方各执一份为证,自签字之日起生效,未尽事宜双方协调解决。

甲方代表(签字):_________________

乙方代表(签字):_________________

_______年_______月_______日

_______年_______月_______日

人工劳务合同电子版篇2

为有效加强我店药品质量管理,保证药品质量,特聘请王世琴为我店药品质量负责人,经双方协商,达成如下协议:

1:甲方自觉遵守《药品管理法》等相关法律法规的相关规定,坚持合法经营药品。

2:甲方聘用乙方的工资为1800元/月。

3:甲方必须按时支付乙方工资,乙方代表甲方的相关培训费用由甲方承担。

4:乙方必须自觉遵守甲方合法的各项规章制度,坚持在职在岗,做好药店质量管理方面的相关工作。

5:乙方的上班时间为:上午8:00—11:30,下午13:00-18:00

6:甲方聘用乙方的聘用期为壹年,双方不得随意违约,擅自违约者必须付违约金5000元给另一方。

7:本协议一式二份,双方各执一份。

8:本协议自签字之日起生效。

甲方(盖章):_______________乙方(盖章):___________________

甲方代表签名:_______________乙方代表签名:___________________

地址:_______________________地址:___________________________

电话:_______________________电话:___________________________

传真:_______________________传真:___________________________

日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日

人工劳务合同电子版篇3

乙方:__________________________________

签订日期:_________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国建筑法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况

第一条甲方(用人单位)名称:

法定代表人(委托代理人)或主要负责人:

注册地址:

在京通讯地址:联系电话:

第二条乙方(劳动者)姓名:

居民身份证号码:

上岗证证件号码:

现居住地址:

联系电话:

二、劳动合同期限

第三条本合同采取下列第种期限形式:

(一)以完成一定工作任务为期限。自年月日起至工作任务完成即行终止。

(二)固定期限,自年月日起至年月日止。

其中,试用期自年月日起至年月日止。

(三)无固定期限,自年月日起。

其中,试用期自年月日起至年月日止。

三、工作内容和工作地点

第四条甲方招用乙方担任岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。工作地点为。

第五条甲方根据国家、北京市和行业劳动定额标准和质量验收标准,安排乙方的工作任务。乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到约定标准。

四、工作时间和休息休假

第六条甲方安排乙方实行下列第种工作工时制度。

(一)标准工时制度。

(二)综合计算工时制度。

(三)不定时工时制度。

实行综合计算工时制度和不定时工作工时制度的,应经注册地人力社保行政部门批准。

第七条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度并依法保证乙方的休息权利。

五、劳动报酬

第八条乙方工资标准为:

(一)实行按日计算工资的;

1、工资标准为元/日;

2、工资计算方式为元/日×出勤工日;

3、出勤工日按照甲乙双方签字确认的出勤记录计算;

4、双方应于每月日前,按照上述标准,核算乙方上月工资数额并由双方签字确认。

(二)实行计件工资的:

1、工作量计算标准为;

2、工作量单价为;

3、工资计算标准为工作量单价×乙方完成的工作量;

4、乙方应当按照甲方书面告知的标准完成工作;甲方的工作标准见本合同第二十条。

5、双方应于每月日前,按照上述标准,核算乙方上月工资数额并由双方签字确认。

(三)乙方试用期月工资元。甲方支付给乙方试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于北京市最低工资标准。

(四)甲方每月号以法定货币或采取银行转账方式支付乙方工资。甲方每月支付乙方的工资不得低于本市规定的最低工资标准。

六、社会保险和福利待遇

第九条甲乙双方应按照国家、北京市和企业注册地有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险,并按时足额缴纳各项社会保险费。其中,乙方负担的部分由甲方代扣代缴。

第十条乙方患病或非因工负伤、患职业病或因工负伤的待遇按国家、北京市和统筹地有关规定执行。

第十一条甲方应为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,投保标准为,并支付保险费。

第十二条甲方为乙方提供以下福利待遇:。

七、职业培训

第十三条甲方负责对乙方进行职业技能、劳动安全生产以及普法维权教育培训。

第十四条甲方应实行“先培训后上岗”的就业准入政策,上岗前应对乙方进行以下方面的业务培训:

(一)国家有关建筑行业的法律法规和政策文件。

(二)建筑行业《国家职业标准》所要求的理论知识和实操方法。

(三)建筑行业相关规章、规程标准。

(四)事故防范和应急救援处理办法及安全知识的培训教育。

(五)劳动者权利义务以及劳动争议处理的程序与合法渠道。

八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十五条甲方应坚持安全第一、预防为主的方针,建立健全安全生产的责任制度和群防群治制度。

第十六条甲方应依法加强对建筑安全生产的管理,执行安全生产责任制度,采取有效措施,防止伤亡和其他安全生产事故的发生。

第十七条甲方和乙方在施工过程中,应当遵守有关安全生产的法律、法规和建筑行业安全规章、规程,不得违章指挥或者违章作业。乙方有权对影响人身健康的作业程序和作业条件提出改进意见,有权获得安全生产所需的防护用品。乙方对危及生命安全和人身健康的行为有权拒绝,并提出检举和控告。

九、劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿

第十八条经甲乙双方协商一致,可以变更本合同约定的内容,并以书面形式确定。

第十九条甲乙双方解除、终止本合同,应当按照《中华人民共和国劳动合同法》规定执行。

十、当事人约定的其他内容

第二十条甲乙双方依法约定的其他事项:

采取计量工资方式的,工作标准为:

十一、劳动争议处理及其他

第二十一条甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,当事人可以到项目所在地的劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;调解不成的或者当事人不愿意调解的,可以依法申请仲裁、提起诉讼。

第二十二条劳动合同履行地与甲方注册地不一致的,有关乙方的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护等事项,按照劳动合同履行地的有关规定执行;甲方注册地的有关标准高于劳动合同履行地的有关标准,且甲方与乙方约定按照甲方注册地的有关规定执行的,按照约定执行。

第二十三条本合同未尽事宜或与现行及今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

人工劳务合同电子版篇4

甲方(劳务派遣单位):_________________________

乙方(实际用工单位):_________________________

甲方根据乙方的生产(工作)需要,为乙方提供劳务派遣人员和劳务派遣相关服务,根据《中华人民共和国劳动法》和《江苏省劳动合同条例》等有关法律法规,为明确双方的权利义务,经甲乙双方协商一致同意,订立如下协议:

一、劳务派遣期限

本协议期限自___________年__________月_______日起至___________年__________月_______日止。

二、劳务派遣内容

1、甲方为乙方提供符合乙方用人需求的相关劳务派遣人员和劳务派遣服务。(乙方具体需求劳务人员条件详见乙方〈岗位人才需求表〉);

2、甲方输出派遣给乙方的劳务人员,为甲方员工,由甲方与劳务派遣人员签订劳动合同,发放工资,并办理各项有关保险福利待遇等其他相关事宜。

三、劳务费用结算与支付

1、劳务费用的构成:

(1)劳务人员的工资报酬(基本劳务费、考核劳务费)(标准不低于苏州市规定的最低工资标准);

(2)乙方每月支付给甲方的劳务管理费:每人每月__________元;

(3)乙方每月支付给甲方的商业保险费:每人每月__________元;

(4)乙方每月支付给甲方的社保费:每人每月__________元(按社保局每年的实际缴费基数调整);

(5)乙方每月支付给甲方的农保费:每人每月__________元(按社保局每年的实际缴费基数调整)

2、结算时间和方式:乙方应在每月日前将实际产生应付的劳务费用等一并转入甲方指定的银行帐户,并提供各项劳务费用结算明细清单。劳务人员工资应由甲方在每月日前支付。

3、乙方支付给甲方的相关劳务费用,甲方必须开具正式劳务费发票给乙方。

四、甲方的权利和义务

1、甲方根据乙方的用人需求,在本协议签定后天内为乙方输送派遣达到法定用工年龄、体检合格、持有岗前培训合格证并经乙方确认合格的劳务人员赴乙方工作,甲方在天内办理好相关上岗手续并提供劳动政策指导服务。

2、乙方将实际产生应付的相关劳务费用转入甲方指定的银行帐户后,甲方按本协议约定时间为劳务派遣人员发放工资、缴纳相关保险费用(劳务人员个人应承担税费部分由甲方从工资中代扣代缴)

3、甲方负责劳务派遣人员服从乙方的工作岗位安排,委派专人负责协助乙方对劳务派遣人员的日常生产管理、岗位调动、劳务考核,遵守乙方制订的安全生产、劳动纪律、操作规范、岗位责任制等乙方各项管理规章制度,完成乙方布置的劳动(工作)任务。

4、甲方负责定期对劳务派遣人员进行有效的劳务跟踪和劳务管理,可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况,乙方应予以配合;甲方应协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规,有义务协助乙方做好劳务派遣人员的思想工作。

5、甲方应负责对劳务派遣人员进行派遣前的政策、法律教育,职业道德培训,提供必要的建议和指导,并如实介绍乙方情况。

6、甲方应对劳务派遣人员进行派遣前的健康体检和岗前培训,取得体检合格和岗前培训合格证者方可输送派遣给乙方,体检和培训费用由负担。

7、甲方负责劳务派遣人员的录用、退工、退保费手续,协助乙方处理劳务纠纷以及劳务人员档案管理,负责处理劳务派遣人员因在乙方工作期满或因违反乙方各项管理规章制度被终止劳务工作的事宜。

8、劳务派遣人员在乙方工作期间发生工伤、职业病、死亡等事故的,乙方应及时通报和配合甲方处理。发生的相应费用以及办理处理手续由甲方负责处理……

9、乙方如有违反本协议、拖欠应付劳务费用以及违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益行为的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方继续履行义务并按实际损失的情况向乙方索赔。

10、甲方劳务派遣人员在工作中因故意或重大过失给乙方造成经济损失的,经甲乙双方认定或相关机构认定后,由责任人员负责赔偿,甲方应配合乙方进行追偿。

五、乙方的权利和义务

1、乙方使用劳务派遣人员必须明确其告知劳务工作内容和要求以及劳务工资报酬等。

2、乙方应为劳务人员提供基本的劳动条件和岗位劳动保护,并对劳务派遣人员进行必要的岗位培训和安全教育。劳务派遣人员发生工作伤亡事故或因工造成第三者伤害事故(经有关权威部门认定),乙方应协助甲方按国家相关规定处理。

3、乙方需按本协议规定及时足额向甲方支付本协议相关劳务费用,不得拖欠。

4、乙方有权按照制定的各项管理规章制度对劳务派遣人员进行考勤考核奖惩等综合劳务考核,乙方可对劳务派遣人员采取相应的奖惩措施。

5、乙方有权查询甲方发放劳务派遣人员的工资(劳务费)和缴纳相关保险费等情况,乙方可以依法向甲方交涉要求纠正,因此造成乙方损失的,甲方应当给予乙方赔偿。

6、乙方对劳务派遣人员实行每天八小时每周至少休息一天的工作制度,乙方因生产需要劳务人员加班的应按有关国家规定支付劳务人员加班费或给予调休。

7、根据《中华人民共和国劳动法》和《__________省劳动合同条例》,甲方劳务派遣人员有下列情况之一的,乙方有权遣返退回甲方,涉及经济处罚或经济赔偿等问题时,按照乙方相关规章制度由甲方负责处理后返还乙方。

(1)试用期内被证明不符合乙方录用工条件的;

(2)严重违反乙方劳动纪律和各项管理规章制度的;

(3)严重失职,营私舞弊,给乙方造成元以上损失的;

(4)被依法追究刑事责任的;

(5)被派遣劳务人员与其他单位建立劳动关系对完成乙方工作任务造成严重影响,经提出拒不改正的;

(6)被派遣劳务人员患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事乙方另行安排的工作的;

(7)被派遣劳务人员不能胜任工作,经培训或调整岗位考核,仍不能胜任工作的。

8、根据本协议第五项第7条(1)至(5)款,乙方遣返劳务派遣人员退回甲方的,应向甲方提供或传真有关书面材料或有关部门认定事实材料经甲方确认后处理;根据本协议第7条(6)(7)款,乙方遣返劳务派遣人员退回甲方的,乙方应提前30天书面通知甲方以便甲方处理。

9、除法律规定和本协议有约定外,,乙方不得随意遣返退回本协议期间的甲方劳务派遣人员,如有按《__________省劳动合同条例》和有关法律法规处理。

六、其他约定事项

1、因乙方生产经营发生重大变化或因其他客观原因乙方的确需要裁减用工或不能继续用工的,由甲乙双方协商处理,确定乙方需裁减或不能用工的,乙方应按《江苏省劳动合同条例》和有关法律法规相应规定支付经济补偿金。

2、本协议履行过程中,协议有关内容如与国家新颁布的法律、法规和劳动保障政策不一致的,按新的法律法规政策执行。

3、本协议遇到不可抗力或政府政策变化等原因致使协议无法继续履行或双方认为需要修改、补充时,由甲乙双方协商处理。

4、甲方所输出派遣给乙方的劳务人员,在乙方试用期内被证明不符合乙方录用工条件而遭到乙方遣返退工的,甲方应赔偿乙方所支付的被遣返人员的体检费、岗前培训费、资质证书费、劳务管理费、相关保险费。

5、甲方因乙方需要本市城镇劳务人员,有关用工手续办理等费用,由甲方垫付后向乙方收取。

6、甲方在办理劳务派遣人员劳务派遣事务中遇有重要事项需要乙方决定的,应征得乙方同意后方能实施。

7、因客观情况发生变化或本协议期满前,双方均应提前30天书面通知对方本协议是否继续履行,是否继续履行由双方协商处理。

七、协议纠纷处理

因履行本协议发生争议的,由双方协商处理;协商不成的,双方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。

八、其他事项

1、乙方〈岗位人才需求表〉和劳务费用结算明细内容为本协议有效组成内容部分。

2、本协议未尽事宜,由甲乙双方协商一致后书面补充约定,补充协议与本协议内容有不一致的,以补充协议内容为准。

3、本协议一式两份,经甲乙双方签字盖章后生效,甲乙双方各执一份,每份具有同等法律效力。

甲方(盖章):________________乙方(盖章):________________

__________年________月________日__________年________月________日

人工劳务合同电子版篇5

愿、协商一致的基础上订立本协议。

一、协议期限:

本协议有效期限自年月日起至年月日止;

二、用工约定:

1、乙方签订劳务用工协议后,必须遵守项目部的相关职责;

2、劳务用工协议期满,如甲方继续留用乙方,可续签协议。甲方不再留用,劳务用工协议即时终止;

3、劳务协议期内乙方要求辞职,应提前三十日以书面形式通知甲方。

三、工作职责:

1、要听从甲方的工作安排,服从分配,按甲方确定的岗位职责按时、按量完成工作;

2、要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规规定。做到遵章守纪保证出勤;

3、要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》,杜绝各类事故发生。如违反安全操作规程、违章作业,出现工伤事故,本人应负一定责任;

4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等,乙方在聘用期间不得损害甲方利益,出于个人行为而给甲方带来经济损失的,乙方必须承担全部责任。

四、工作时间:

1、乙方在甲方工作期间,执行每周40小时工作制。需加班的,甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬。

2、乙方必须规定的劳动日数出满勤,缺勤者必须提前一天以书面的形式向甲方业务(工作)主管请假,否则按旷工处理,主管应在请假单上签字,并做好保存,以便月底报考勤计工资时备查。

3、凡缺勤者均扣发当日工资,但缺勤休假不得超过5天/月,凡超过者,按不胜任岗位工作予以解除劳务协议。

五、劳动保护和劳动条件:

甲方根据工作需要,向乙方提供必要的劳动工具和劳保用品,乙方调出时需将劳动工具归还甲方。

六、劳动报酬:

1、甲方的工资分配遵循按劳分配的原则;

2、执行定时工作制的乙方为甲方工作,甲方每月日以货币的形式支付乙方工资,工资不低于__市最低工资标准。

七、工伤保险:

甲方按照国家和劳动部门有关规定为乙方购买工伤保险。

八、有下列情形之一,甲方可解除本协议:

1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的;

2、因乙方失职,给甲方利造成损失的;

3、不服从分配,有违法、违纪行为者;

4、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》,造成质量和安全防火责任事故者;

5、隐瞒身体健康情况并影响工作者

6、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的;

7、甲方宣告解散的。

九、其它:

1、双方必须严格遵守履行本协议,任何一方不履行协议,根据情况给予经济补偿;

2、本协议经甲、乙双方签字后生效;

3、本协议未尽事宜,经甲、乙双方协商一致后,进行修订和补充;

4、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。

签订日期:

人工劳务合同电子版篇6

(本协议适用于退休、内退、下岗人员)

协议编号()

甲方:某公司

住所:

邮编:

联系电话:

乙方:性别:身份证号:

住址:

邮编:

联系电话:

第一条、协议期限

自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,乙方试用期为______天。

第二条、工作内容

乙方在协议期内由甲方派往___________________,工作岗位由所派往的单位负责安排与调整,乙方愿意服从。

第三条、劳务报酬

乙方的劳务报酬由所派往的单位根据乙方工作岗位确定具体标准,该标准不低于__市最低工资,由所派往单位直接支付乙方,或先支付甲方,再由甲方每月6日支付乙方。

第四条、甲方的责任、权利

1.负责要求所派往的单位为乙方提供乙方所承担工作必需的工作条件;

2.要求乙方遵守国家法律法规和所派往单位的工作规定;

3.负责对乙方违反甲方和所派往单位工作规定的行为作出相应处理。

第五条、乙方的责任、权利

1.遵守国家法律法规及甲方和所派往单位的各项工作规定;

2.维护甲方及所派往单位的声誉及正当利益,如造成损害或经济损失,乙方应承担相应责任;

3.乙方患职业病或因工负伤的工资及医疗待遇按国家和__市有关规定由所派往的单位承担;患病或非因工负伤的工资和医疗待遇由乙方商原企业承担。

第六条、协议的解除、终止与续延

1.试用期内甲、乙双方均可随时通知对方解除本协议;

2.协议期间,双方均可解除本协议,但应提前7日通知对方。未提前通知的',每延迟一日,须向对方支付一日的违约金,标准为乙方的日工资;

3.协议期满,双方均可终止本协议;若均无提出异议,本协议自动逐月续延。

第七条、协议的变更

1.协议有效期内,任何一方情况发生变化,需要变更协议时,应书面送达另一方,另一方应在15日内作出书面答复。

2.双方协商一致,方可变更协议有关内容,变更后的协议或协议附件由双方签字有效。

3.双方协商不一致,本协议即行解除。

第八条、违约责任

1、甲方违反本劳务协议给乙方造成损失的,应按乙方受损情况赔偿;

2、乙方在协议期内擅自离职的,应赔偿甲方的经济损失。

第九条、其他

本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。

甲方(签字或盖章):乙方(签字或盖章):

签约日期:____年____月____日签约日期:____年____月____日

人工劳务合同电子版篇7

经甲、乙双方共同协商,本着公平、自愿、互惠互利的原则,甲方自愿将自己的宅基地(位于马鞍搬迁街面积约100m2)给乙方修建(注:只包工、不包料),特立本合同,双方必须共同遵守。

工程内容:(含地梁)

一、房屋总高为7层半,结构第一层为框架结构、第一层高为6.5米,外墙前后贴好,内墙粉好天棚清水模毛地皮,第二层以上为3米,扎丝、钉子、铁丝由乙方买,钢筋制作与安装,泥工,木工(含支模板所需材料),内外架及施工通道安全棚搭设(含搭设材料),水电安装,本工程所需机械设备均由乙方负责。

二、工程施工期间,乙方施工人员要服从甲方管理人员的指挥与安排,对不服从管理者,甲方有权遣出工地。

三、工期:

开工日期:年月日

完工时间:年月日

工期总数:天

四、工程质量:

工程质量标准:达到国家现行建设工程质量验收标准。因工程质量达不到协议约定标准,乙方自行返工直到合格,因返工产生的费用由乙方自行承担。

五、协议价款:按建筑面积计算,每平方米200元单价包干(包工不包料,包机械设备,包支模所需材料及架子搭设材料)。

六、工程收方:按实际建筑面积计算。工程款支付:根据工程进度经甲方审核据实后,按工程进度的70%支付,工程余款等工程全部完成验收后合格后一个月一次付清。(质量保修金除外)。

七、在施工过程中,工程进度严重滞后,满足不了协议工期要求,(停工待料)甲方因其它原因造成乙方停工除外,甲方将给予一定的经济处罚或有权终止协议。

八、施工安全:一切安全事故由乙方全权负责,与甲方无任何关系,并且出现施工方面的质量问题,乙方要负责一切损失。

九、施工现场的清洁与卫生要求,因此项工程的特殊性,工程开工后,乙方应文明施工,保持施工现场清洁,道路畅通,保证施工现场及周边环境符合环保部门的有关规定,因乙方自身原因违反规定,造成的损失和罚款,由此乙方自行负责。

十、工程完工后,根据有关要求和质量保证金,所扣金额为合同总价的2%,质量保修期为6个月,保修期满后,不出质量问题,退还金额保证金

十一、未尽事宜,甲乙双方共同协商解决。

十二、本协议一式二份,自签字之日起生效,工程质量保修期满,甲方付清乙方工程款后,自动生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

人工劳务合同电子版篇8

经甲、乙双方共同协商,本着公平、自愿、互惠互利的原则,甲方自愿将自己的宅基地(位于马鞍搬迁街面积约100m2)给乙方修建(注:只包工、不包料),特立本合同,双方必须共同遵守。

工程内容:(含地梁)

一、房屋总高为7层半,结构第一层为框架结构、第一层高为6.5米,外墙前后贴好,内墙粉好天棚清水模毛地皮,第二层以上为3米,扎丝、钉子、铁丝由乙方买,钢筋制作与安装,泥工,木工(含支模板所需材料),内外架及施工通道安全棚搭设(含搭设材料),水电安装,本工程所需机械设备均由乙方负责。

二、工程施工期间,乙方施工人员要服从甲方管理人员的指挥与安排,对不服从管理者,甲方有权遣出工地。

三、工期:

开工日期:___年___月___日

完工时间:___年___月___日

工期总数:___天

四、工程质量:

工程质量标准:达到国家现行建设工程质量验收标准。因工程质量达不到协议约定标准,乙方自行返工直到合格,因返工产生的费用由乙方自行承担。

五、协议价款:按建筑面积计算,每平方米200元单价包干(包工不包料,包机械设备,包支模所需材料及架子搭设材料)。

六、工程收方:按实际建筑面积计算。工程款支付:根据工程进度经甲方审核据实后,按工程进度的70%支付,工程余款等工程全部完成验收后合格后一个月一次付清。(质量保修金除外)。

七、在施工过程中,工程进度严重滞后,满足不了协议工期要求,(停工待料)甲方因其它原因造成乙方停工除外,甲方将给予一定的经济处罚或有权终止协议。

八、施工安全:一切安全事故由乙方全权负责,与甲方无任何关系,并且出现施工方面的质量问题,乙方要负责一切损失。

九、施工现场的清洁与卫生要求,因此项工程的特殊性,工程开工后,乙方应文明施工,保持施工现场清洁,道路畅通,保证施工现场及周边环境符合环保部门的有关规定,因乙方自身原因违反规定,造成的损失和罚款,由此乙方自行负责。

十、工程完工后,根据有关要求和质量保证金,所扣金额为合同总价的2%,质量保修期为6个月,保修期满后,不出质量问题,退还金额保证金

十一、未尽事宜,甲乙双方共同协商解决。

十二、本协议一式二份,自签字之日起生效,工程质量保修期满,甲方付清乙方工程款后,自动生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

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